可以解决网络安全技能短缺，说（ISC）2
根据ThourtalGlobal信息安全劳动力研究来自（ISC）2，可能存在高达180万的信息安全相关的角色在全球范围内未填充全球，但该组织认为有些方法可以解决这一潜在的缺点。
“必须被删除的不必要的障碍，以向更多人开放网络安全职业，”网络安全倡导主任约翰麦克纳（ISC）2，每周告诉计算机。
“一方面，我们没有任何意义的退伍军人和其他社区的就业问题，而信息安全工作则没有填充，”他说。
在这一新创建的宣传对信息安全行业的作用中，MCCumber正在与美国政府有关劳动力发展和支持他们所做的信息的信息安全专业人员等问题。
在过去的30年里，一直在军事，国家安全和民用角色中致力于信息安全的MCCUMBER辩称，鉴于有贸易学校的人有工作的事实，没有理由的方面网络安全不能交易。
“通过将网络安全视为贸易，将使学校死亡者能够获得一些基本的技能，而无需做四年的课程，并在网络安全领域提供有价值的工作，”他说。“网络安全领域有很多富有成效的工作，不需要四年度。”
“网络安全领域有很多生产效率，不需要四年学位”John McCumber（ISC）2符合这种方法，MCCumber正在与美国军事退伍军人在弗吉尼亚州的项目中致力于在信息安全中开始职业的培训。仅在弗吉尼亚州，信息安全专业人员的当前短缺目前估计约为17,000。
培训旨在实现退伍军人加入（ISC）2分类会员资格计划，该计划为他们提供有资格获得各种信息安全认证所需的经验。
“通过使退伍军人获得认证作为信息系统的安全专业人士，系统安全从业者和云安全专业人士，我们能够将它们与支付良好的工作联系起来，”McCumber也与Massachusetts上的一个类似项目一起工作。
“我们与行业合作，以确保我们正在培训人们以满足行业的需求，并希望推动失业率的政府，并提供由政府，工业和学术界承认的可运输认证，”他说。
MCCUMBER预测网络安全工作也将来在将来更改为新技术，使组织能够自动化许多网络攻击响应。
“渗透测试等事情也可能是通过所谓的人工智能的进步自动化，因此（ISC）2正在与信息安全专业人员合作，为新的工作世界定位，并展示组织如何帮助他们理解他们的工作网络风险并提供了管理该风险的客观方式，“他说。
美国军事资深人士的McCumber认为，一旦弗吉尼亚和马萨诸塞州的试点计划都是完全运作的，他们将成为让失业人员进入网络安全行业的路线图。“因此，预计180万个网络安全技能差距他说，不会在两到三年的时间内看起来不可思议。“
